Als u minstens 4/5 tewerkgesteld bent in de privé-sector en regelmatig
de lessen volgt heeft u recht op betaald educatief verlof.

Procedure voor aanvraag van educatief verlof
Binnen de 30 dagen na de aanvang van de cursus moet je op het secretariaat een attest voor educatief verlof aanvragen. Dit attest geef je af aan je werkgever.

Formulier aanvraag educatief verlof

Na het beëindigen van de cursus kan je op het secretariaat een document opvragen met je aanwezigheden (en eventuele afwezigheden) in de cursus. Dit document dient opnieuw overhandigd te worden aan de werkgever.

Bij lineaire opleidingen of opleidingen met een duur van meer dan 20 weken worden er ook tussentijdse attesten opgemaakt met een overzicht van je aanwezigheden in de cursus. Opgelet: elke afwezigheid dient binnen de 14 dagen gerechtvaardigd te worden (bv. een doktersbriefje, een attest van de werkgever dat je niet aanwezig kon zijn in de les,...).

Voor praktische vragen en afspraken in verband met educatief verlof kan je bij je werkgever terecht. Het is de werkgever die moet nagaan of de gevolgde opleiding in aanmerking komt voor educatief verlof.

Campus 'de Ledebaan'
Hotelbedrijf
Bakkerij
Slagerij
Bedrijfsbeheer

Campus 'de Welvaert'
Computertechnicus
Autotechniek
Fiets- en motorreparatie
Lassen
Onderhoudstechnieken
CAD tekenen
Carrosserieherstelling
CNC
Elektronica - HOKT
Scheikunde - HOKT

Documentatie van De Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg:

De brochure "Wegwijs in ... het betaald educatief verlof"

De lijst van de opleidingen die werden uitgesloten van het recht op betaald educatief verlof.

De site van de FOD Werkgelegenheid Arbeid en Sociaal Overleg: www.meta.fgov.be

Info betreffende educatief verlof op de site van vacature.com.